CENTRE FOR GENERATIVE LEADERSHIP

Kennisplatformen voor transformationeel leiderschap

 

Generon International and the Global Leadership Initiative
(Joseph Jaworski)

Werkgebied: fundamentele institutionele vernieuwing. De focus ligt bij het ontwikkelen en ondersteunen van Stage IV organisaties, geleid door Stage IV leiders (zie Source).

Jaworski

 

Theory U + Presencing Institute (Otto Scharmer)

Dit platform biedt een reeks principes en praktijken voor het gezamenlijk creëren van de toekomst die wil ontstaan. “Presencing” is een combinatie van de woorden “Presence” en “Sensing”, die verwijzen naar het gewaarworden en laten ontvouwen van het volle, toekomstige potentieel als individu, als team en als organisatie.

 

Ubiquity University (Jim Garrison & Peter Merry)

Ubiquity University geeft antwoord op een behoefte die we waarnemen in de maatschappij waarbij opleiding en onderwijs relevanter worden gemaakt voor de snel veranderende wereld waarin we leven.

JimGarrison300x merry

 

The University of the Third Horizon (H3Uni)

H3uni gaat op zoek naar nieuwe manieren om samen te werken aan een nieuw patroon van het leven, dat rekening houdt met de complexiteit, onderlinge verbondenheid en al wat zich wil ontvouwen.

rapport 3rd science

 

European Leadership Platform
Het Europees Leiderschap Platform is een community voor reflectie over leiderschap. In zinvolle ronde-tafel dialogen met collega’s, worden de leden uitgenodigd om hun zakelijke en persoonlijke leiderschap dilemma’s te onderzoeken.

ELP

 

Het Centre for Generative Leadership maakt gebruik van de volgende instrumenten:

Licenties voor:
– EQ-I™ (Bar-On Emotional Quotient Inventory)
– Key4You® (Der Persönlichkeitsschlüssel)
– LSI (Life Style Inventory)

Het Centre for Generative Leadership verleent licenties voor:
– DBLS® (Dynamic Balanced Leadership ScoreCard)
iLead Questionnaire®